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Journée Salaire et assurances sociales 2022 - Live Web Conference

Nouveautés et changements dans les assurances sociales et actualités de la pratique des salaires

Journée Salaire et assurances sociales 2022 - Live Web Conference
Live Web Conference, 1 jour
En ligne, salle de classe virtuelle
  • mardi 11 janvier 2022
Informations concernant la manifestation

Journée Salaire et assurances sociales 2022 - Live Web Conference

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Partenaire de la manifestation:

En partenariat avec: Prévoyance Professionnelle Suisse


Partenaire média:

Partenaire média – Prévoyance Professionnelle Suisse


Sponsor:

Sponsor: BDO


Supporter:

Supporter - Haute École de gestion Fribourg

Supporter - klingler consultants
 

Rafraîchissez vos connaissances

Venez écouter nos conférenciers sur les nouveautés et les changements prévus dans les assurances sociales suisses, leur impact sur 2022. Faites le point sur la perte de gain maladie, sur les vacances et congés et les problématiques de gestion des salaires en lien avec les assurances sociales. La Journée se concentrera aussi sur l’impact de la numérisation et le maintien de la prévoyance professionnelle.

Un programme de qualité avec des intervenants reconnus:

François Wagner
François Wagner

Actualité en matière d’assurances sociales: aspects pratiques

  • Nouveautés 2022
  • Rappel des changements du 1er juillet 2021
  • Révision de l’assurance-invalidité
  • Mise en pratique
Emilie  Conti Morel
Emilie Conti Morel

La perte de gain maladie: aspects choisis

  • Obligations de l’employeur en cas de maladie ou accident d’un employé (art. 324a et 324b CO)
  • Régime dérogatoire: assurance perte de gain maladie LCA/LAMal
  • Droit aux prestations après la fin du contrat de travail
  • Transition vers d’autres prestations d’assurances sociales

David Raedler
David Raedler

La numérisation et les assurances sociales: comment s’y retrouver?

  • Numériser les documents concernant les assurances sociales
  • Les devoirs de l’employeur
  • Le respect des exigences légales et la protection des données personnelles

François Wagner

Fabrice Cellammare
François Wagner | Fabrice Cellammare

Gestion des salaires et assurances sociales: mise en pratique de divers aspects juridiques

  • LPP: Libération des primes en cas d’incapacité de longue durée
  • APG: congé pour parents d’un enfant gravement malade
  • LAA: Salaire supérieur à CHF 148 200.– et obligation de l’employeur de payer 80% sur le montant excédentaire
Christine Sattiva Spring
Christine Sattiva Spring

Vacances, congés et assurances sociales

  • Vacances et libération de l’obligation de travailler
  • Vacances et maladie
  • Congés rémunérés par l’employeur
  • Congés indemnisés par la LAPG
  • Congés sans solde, en particulier le congé sabbatique
Corinne  Monnard Séchaud
Corinne Monnard Séchaud

Maintien du niveau de la prévoyance professionnelle pour les travailleurs licenciés qui ont atteint l’âge de 58 ans (art. 47a LPP)

  • Teneur de l’art. 47a LPP
  • Possibilité du maintien sur une base volontaire
  • Age minimum de 58, voire 55 ans révolus/Licenciement
  • Affiliation externe auprès de l’institution de prévoyance
  • Possibilité de rachats, de remboursements de retrait anticipé EPL et de l’obtention d’une rente
  • Cotisations à charge de la personne assurée
  • Situation du passage dans une autre institution de prévoyance
  • Fin de l’assurance

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